سامانه مدیریت منابع انسانی (RMP) ابزاری است که به سازمان‌ها کمک می‌کند تا فرآیندهای مختلف منابع انسانی خود را مدیریت کرده و بهبود بخشید. این سامانه اطلاعاتی در مورد پرسنل، حقوق و دستمزد، ارتقاء و ترفیع، غیبت و حاضری، ارزیابی عملکرد و سایر موارد مرتبط را مدیریت می‌کند. با استفاده از RMP، سازمان‌ها می‌توانند اطلاعات به‌روز و دقیقی در اختیار داشته باشند و بهبود عملکرد و بهره‌وری پرسنل خود را تضمین کنند.
ژانر:
برای ارسال نظر وارد حساب کاربری خود شوید ورود/عضویت
