روند ارتقای شغلی با خلق ارزش
گرفتن ارتقا در شغل از اهداف همه کسانی است که به عنوان کارمند و متخصص در زمینه ای مشغول به فعالیت هستند.
ترفیع باعث بالا رفتن جایگاه شغلی و اجتماعی ، دستمزد و قدرت چانه زنی ، و اعتماد به نفس و رضایت بیشتر شما در زندگی کاری تان است.
اما گرفتن ترفیع صرفا به سخت کوشی وابسته نیست. شما باید از مهارت مذاکره کردن و اقناع سازی مدیریت خود برخوردار باشید و با طرحی مشخص و از قبل برنامه ریزی شده جلو بروید و تقاضا بدهید.
تاد دوت به شما کمک می کند تا این موارد را بدانید:
تناسب مابین شغل شما با اهداف شرکت
سهم منحصر به فردتان در رشد شرکت
بررسی میزان حقوق دریافتی
مهارت های لازم برای پیشرفت شغلی
با صدای : محسن زرآبادی پور
لینک خرید:
لینک خرید سایر محصولات کسب و کار و موفقیت یا روانشناسی و رشد فردی:
www.rasabook.com
ژانر:
برای ارسال نظر وارد حساب کاربری خود شوید ورود/عضویت
