دکتر سعید یاری - رزومه - قسمت پنجم
علت رکود فکری و جمود فکری و عدم خلاقیت و عدم نو آوری و شکوفائی عموم ونوع مدیران این مملکت و فرو رفتن در عمق مشکلات و گرفتاریها بهمراه تحمیل بحرانهای هویتی زیر ساختی و رو ساختی برای مردم و کشور گردیدند فقط ۳ عنصر مهم استالف= عدم انجام کارهای کارشناسی ونداشتن اشراف روی مبانی کار و داده ها و تحلیلهای داده ای و پختگی مدیریتی و متاسفانه بیش از ۹۰٪ مدیران رشد جهشی و انتصابی و یک شبه و بادکنکی داشته اندب= عدم نظارت عالیه و میانی و کنترول پروژه ای بر کارکرد و عملکرد مدیران و بتعبیری ول بودن و مصونیت داشتن از نظارت و حراست و سر از رانت و اختلاس در آوردن، که تبعات قهری این مدل آنارشیزم مدیریتی استج= شهوت قدرت داشتن و فقط بفکر جیب خود و جزیره خود بودن و تبدیل به هژمونیک و آپارتاید و ژن برتر شدن این موارد عوامل سه گانه رکود و جمود و انجماد فکری مدیران استدکتر سعید یاری کاندیدای ریاست جمهوری افق ۱۴۰۰ با رزومه ای مملوّ از اشراف اطلاعاتی بر صفر تا صد مسائل مختلف کشور و مردم و با داشتن تدبیر و عمق منظومه فکری مطلوب نظام و با برخورداری از قاطعیت و شجاعت و اقدامات جهادی و انقلابی در تمایز و تفاوت جدی با مدیران تکراری و امتحان پس داده فعلی قرار دارند ویدیوهای مرتبط
ویدیوهای جدید
